离职后加班费未给，可依法追讨。依据《劳动合同法》第八十五条，用人单位需按时支付加班费，逾期将加付赔偿金。不及时处理，可能导致权益受损，赔偿金无法获得。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职加班费未给，应这样处理：1. 向劳动行政部门举报，提供加班证据，要求介入处理；2. 申请劳动仲裁，提交加班记录等材料，等待裁决；3. 如仲裁不满，15天内向法院起诉，依据《劳动合同法》维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后加班费未支付，常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试劳动仲裁，若不满意结果再诉诸法院，以确保权益得到维护。
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